OTEC | Método Chiffelle
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Descubre la grandeza de tus trabajadores

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¿Quién es Myriam Chiffelle?

Myriam Chiffelle, fundadora de Método Chiffelle y con más de 20 años de experiencia, se ha dedicado a la formación de líderes y al desarrollo del máximo rendimiento en las organizaciones.

Nuestro equipo

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El Método Chiffelle busca transformar la manera en que las personas y las organizaciones lideran y mejoran su rendimiento. Acompaña a los participantes en un viaje de descubrimiento del potencial que reside dentro de cada persona, revolucionando las prácticas de liderazgo y formando equipos que generan un impacto positivo tanto en sus entornos cercanos como en los ámbitos laboral y personal.

¿Qué es el Método Chiffelle?

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Descripción
del programa

En el competitivo mercado actual, nuestro programa "Protagonistas en Excelencia" de OTEC Método Chiffelle ofrece una solución estratégica esencial para el desarrollo y sostenibilidad empresarial. Diseñado para todos los niveles de colaboradores, este programa utiliza una metodología didáctica en diez sesiones que promueve el autoconocimiento y alinea las acciones de los empleados con los objetivos de la empresa.

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Al implementar "Protagonistas en Excelencia", las empresas no solo refuerzan el bienestar y la motivación de su equipo, sino que también mejoran la retención de talento, aumentan la productividad y fortalecen las relaciones internas. Este programa representa una inversión clave en el capital humano, vital para el éxito continuo de cualquier organización.

El programa está diseñado para todos los empleados de la empresa, tanto en roles operativos como de gestión.

 

Al completarlo, los participantes habrán ganado habilidades y una nueva visión que mejorará su capacidad para superar desafíos, abordándolos de forma más eficiente y colaborando en equipo con mayor empatía y responsabilidad.

¿A quién va dirigido?

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Objetivos del aprendizaje

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Fortalecer la eficacia en los resultados.

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Optimizar la gestión del tiempo y los recursos.

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Incrementar la productividad.

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Fomentar el trabajo en equipo.

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Promover el compromiso.

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Cultivar un sentido de pertenencia en los colaboradores hacia la empresa.

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Postulación y precios

FINANCIAMIENTO VIA SENCE

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Nuestros programas pueden ser financiables a través de la Franquicia Tributaria del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, SENCE.

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Esto significa que, el costo del programa se puede descontar del impuesto a la renta que se paga anualmente, hasta el 1% de la planilla anual de remuneraciones de trabajadores, ex trabajadores y potenciales trabajadores.

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Postula con nuestras ejecutivas y empieza a descubrir la grandeza de tus trabajadores.

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Team Coach

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Oriana Puerta

COACH MÉTODO CHIFFELLE

Ingeniero Industrial de la Universidad Santiago Mariño de Venezuela. Más de 10 años experiencia en el área comercial, manejo y liderazgo de equipos multidisciplinarios. Coach laboral formada en Método Chiffelle con énfasis en el trabajo en equipo y los resultados corporativos

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